Quais são os riscos em ambientes de trabalho muito descontraídos?

Em entrevista ao G1, Regina Damin, coach de carreira da Ynner Treinamentos, comentou os limites de falar sobre a vida pessoal no ambiente de trabalho. Ela explica que é necessário ter uma relação humanizada, mas sem exagerar, para que não cause impacto na própria produtividade e na dos colegas também.  Confira a reportagem completa: http://g1.globo.com/sp/campinas-regiao/concursos-e-emprego/videos/t/todos-os-videos/v/sua-chance-mostra-risco-de-ambientes-de-trabalho-muito-descontraidos/4153485/…

Países emergentes se destacam em ranking de lucratividade com mídia digital, indica Ernst & Young

China, Índia, Rússia e México ganham espaço, enquanto incertezas econômicas tornam o Brasil menos atrativo Os países emergentes são promessa crescente quando se fala em lucratividade com mídia digital. É o que aponta o ranking Digital Media Attractiveness Index (DiMAx), elaborado pela Ernst & Young (EY). A pesquisa, que analisa o potencial de ganhos com mídia digital…

Práticas de responsabilidade

Por Lucila Cano Boas ideias não precisam ser grandiosas, nem onerosas. Precisam apenas ser boas ideias, daquelas que, se postas em prática, logo dão resultados. Quando a expressão responsabilidade social tornou-se mais presente nos meios de comunicação, muitos defendiam a tese de que ela deveria se restringir às obrigações legais que as empresas mantinham com…